求人検索結果
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正社員
給与月給 328,333円～370,000円交通ＪＲ高崎線 宮原駅より徒歩20分勤務時間変形労働時間制（１ヶ月単位） 就業時間１ 8時50分～17時30分 休憩時間：70分 時間外労働時間：あり 月平均時間外労働時間：20時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：通常を大幅に超える業務の集中により施設行動の実施が圧迫する場合 月平均労働日数：21.4日 ◎受動喫煙対策：あり 屋内禁煙・医療機関受診に関する調整業務
・入所、退所に関する業務
・地域との連携に関する業務
・苦情などに関する業務 等
変更範囲：変更なし・医療機関受診に関する調整業務
・入所、退所に関する業務
・地域との連携に関する業務
・苦情などに関する業務 等
変更範囲：変更なし
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正社員
給与月給 179,300円～221,800円交通ＪＲ宇都宮線 白岡駅より車で20分勤務時間変形労働時間制（１ヶ月単位） 就業時間１ 7時00分〜16時00分 就業時間２ 9時30分〜18時30分 就業時間３ 10時30分〜19時30分 又は 17時30分〜10時00分 （４）夜勤 特養 １７時３０分～翌１０時００分 ユニット ２１時３０分～翌 ７時３０分 ＊（１）～（４）シフト制 休憩時間：60分 時間外労働時間：あり 月平均時間外労働時間：10時間 月平均労働日数：20.4日・食事の配膳、お茶出し、片付け
・入浴介助
・排泄介助
・入所者とのレクリエーション
等の介護業務全般
※変更範囲：変更なし・食事の配膳、お茶出し、片付け
・入浴介助
・排泄介助
・入所者とのレクリエーション
等の介護業務全般
※変更範囲：変更なし
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パート・アルバイト
給与時給 1,131円～1,406円交通ＪＲ高崎線 深谷駅より車で10分勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１ 8時30分〜17時00分 就業時間２ 7時30分〜16時00分 就業時間３ 10時30分〜19時00分 又は 8時30分〜17時00分の時間の間の7時間程度 勤務時間の相談可 休憩時間：60分 時間外労働時間：なし 週所定労働日数：週3日〜週5日 労働日数について相談可 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◎受動喫煙対策：あり 屋内禁煙 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝・起床介助、排泄介助、体位交換
・食事・水分介助、口腔ケア介助
・入浴介助、共有スペース、居室の整理整頓
・記録業務・レクリエーション、行事の企画・実施
など介護関連業務全般
＊業務の変更範囲：法人の定める業務・起床介助、排泄介助、体位交換
・食事・水分介助、口腔ケア介助
・入浴介助、共有スペース、居室の整理整頓
・記録業務・レクリエーション、行事の企画・実施
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正社員
給与月給 203,300円～305,500円交通JR高崎線 深谷駅より車で約10分勤務時間8時30分〜17時00分 早番・遅番あり 休憩時間：60分 時間外労働時間：あり 月平均時間外労働時間：5時間 月平均労働日数：19.7日 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◎受動喫煙対策：あり 屋内禁煙 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝地域高齢者のご自宅に訪問して、身の回りの生活支援や身体介助をお願いします。その他、介護記録や業務日誌などの事務作業もあります。訪問の際は、社用車（軽自動車ミラ）を使用していただきます。
＊業務の変更範囲あり：法人が定める業務地域高齢者のご自宅に訪問して、身の回りの生活支援や身体介助をお願いします。その他、介護記録や業務日誌などの事務作業もあります。訪問の際は、社用車（軽自動車ミラ）……
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正社員
給与月給 203,300円～389,500円交通ＪＲ高崎線 深谷駅より車で10分勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１ 8時30分〜17時00分 就業時間２ 7時30分〜16時00分 就業時間３ 10時30分〜19時00分 （４）１６：３０～翌９：００ 夜勤は月３～４回程度応相談 休憩時間：60分 時間外労働時間：あり 月平均時間外労働時間：3時間 月平均労働日数：19.7日 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◎受動喫煙対策：あり 屋内禁煙 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝・主に、介護業務全般（食事、入浴、排泄介助）、看護師、介護士等が協働し利用様のケアを行います。
＊業務の変更範囲：法人の定める業務・主に、介護業務全般（食事、入浴、排泄介助）、看護師、介護士等が協働し利用様のケアを行います。
＊業務の変更範囲：法人の定める業務
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正社員
給与月給 203,300円～389,500円交通ＪＲ高崎線 深谷駅より車で10分勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１ 8時30分〜17時00分 就業時間２ 8時00分〜16時30分 休憩時間：60分 時間外労働時間：あり 月平均時間外労働時間：3時間 月平均労働日数：19.7日 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◎受動喫煙対策：あり 屋内禁煙 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝・介護業務全般（食事介助、入浴介助、排泄介助等）。
・レクリエーションの企画、運営。
・簡単な事務作業等。
・送迎業務（ハイエース、乗用車）
＊業務の変更範囲：法人が定める業務・介護業務全般（食事介助、入浴介助、排泄介助等）。
・レクリエーションの企画、運営。
・簡単な事務作業等。
・送迎業務（ハイエース、乗用車）
＊業務……
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正社員
給与月給 195,000円～210,000円交通西武池袋線「入間市」駅から徒歩１２分勤務時間変形労働時間制（１ヶ月単位） 就業時間１ 7時00分〜16時00分 就業時間２ 9時00分〜18時00分 就業時間３ 11時00分〜20時00分 ＊就業時間に関する特記事項 （４）１６：００～翌１０：００（休憩２時間） ※シフト制 ※状況によりシフト時間変動の可能性あり 休憩時間：60分 時間外労働時間：あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的な入居者や家族対応等の時は、６回を限度として、１ヶ月７５時間まで、１年間７２０時間まで延長できる 月平均労働日数：21.0日 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◎受動喫煙対策：あり 屋内禁煙 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝・日常ケア：お食事のお手伝い、排泄ケア、更衣、歯磨き等
・レクリエーション：室内で行うものから、バスの日帰り旅行まで様々。レクの提案もぜひお願いします。
○変更範囲：会社の定める業務・日常ケア：お食事のお手伝い、排泄ケア、更衣、歯磨き等
・レクリエーション：室内で行うものから、バスの日帰り旅行まで様々。レクの提案もぜひお願いします。
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正社員
給与月給 203,000円～231,000円交通西武池袋線「入間市」駅から徒歩１２分勤務時間変形労働時間制（１ヶ月単位） 就業時間１ 7時00分〜16時00分 就業時間２ 9時00分〜18時00分 就業時間３ 11時00分〜20時00分 ＊就業時間に関する特記事項 （４）１６：００～翌１０：００（休憩２時間） ※シフト制 ※状況によりシフト時間変動の可能性あり 休憩時間：60分 時間外労働時間：あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的な入居者や家族対応等の時は、６回を限度として、１ヶ月７５時間まで、１年間７２０時間まで延長できる 月平均労働日数：21.0日 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◎受動喫煙対策：あり 屋内禁煙 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝・日常ケア：お食事のお手伝い、排泄ケア、更衣、歯磨き等
・レクリエーション：室内で行うものから、バスの日帰り旅行まで様々。レクの提案もぜひお願いします。
○変更範囲：会社の定める業務・日常ケア：お食事のお手伝い、排泄ケア、更衣、歯磨き等
・レクリエーション：室内で行うものから、バスの日帰り旅行まで様々。レクの提案もぜひお願いします。
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正社員
給与月給 310,000円～325,000円交通西武池袋線「入間市」駅から徒歩１２分勤務時間変形労働時間制（１ヶ月単位） 就業時間１ 9時00分〜18時00分 ＊就業時間に関する特記事項 ４週間単位の変形労働時間制 休憩時間：60分 時間外労働時間：あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的な入居者や家族対応等の時は、６回を限度として、１ヶ月７５時間まで、１年間７２０時間まで延長できる 月平均労働日数：21.0日 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◎受動喫煙対策：あり 屋内禁煙 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝・バイタルチェック
・胃瘻経管栄養、点滴、インスリン注射等の医療処置
（１事業所に２～３名程度で行います。）
・事業所内ラウンド
・配薬管理
・緊急時の救急搬送対応
・オンコール有（当番制、月１５日程度）
※基本的には業務分担を行っていますので、ケアのお仕事をして頂くことはありません。（必要時のフォローは有）
○変更範囲：会社の定める業務・バイタルチェック
・胃瘻経管栄養、点滴、インスリン注射等の医療処置
（１事業所に２～３名程度で行います。）
・事業所内ラウンド
・配薬管理
・緊急……
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正社員
給与月給 310,000円～315,000円交通西武池袋線「入間市」駅から徒歩１２分勤務時間変形労働時間制（１ヶ月単位） 就業時間１ 9時00分〜18時00分 ＊就業時間に関する特記事項 ４週間単位の変形労働時間制 月８～１０日の公休 休憩時間：60分 時間外労働時間：あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的な入居者や家族対応等の時は、６回を限度として、１ヶ月７５時間まで、１年間７２０時間まで延長できる 月平均労働日数：21.2日 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◎受動喫煙対策：あり 屋内禁煙 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝・関節可動域訓練、筋力強化訓練、介護予防の為の筋力トレーニング等
・個々に合わせたプログラムの考案
・他職種との連携（例：ケアスタッフとの情報共有、生活リハビリの提案や研修等）
・各種書類作成や、業務記録記入
○変更範囲：会社の定める業務・関節可動域訓練、筋力強化訓練、介護予防の為の筋力トレーニング等
・個々に合わせたプログラムの考案
・他職種との連携（例：ケアスタッフとの情報共有、生活リハ……
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