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2025.03.10更新
正社員
【夜勤なし】特別養護老人ホームの看護職員(正・准)【正職員】
月給27万円以上可能! 賞与は年3回計4ヶ月分!(前年度実績) 5連休のリフレッシュ休暇もあります♪
CHECKこの求人のポイント
- 月給27万円以上可能!
- 賞与は年3回計4ヶ月分!(前年度実績)
- 5連休のリフレッシュ休暇制度あり♪
- 各種社会保険等も完備!
- マイカー通勤OKです🚙
特別養護老人ホームにおける入所者の医療並びに健康管理をお願いいたします。
・バイタルチェック等の、日々の健康管理業務
・健康相談等の相談業務
・入浴時やレクリエーション等での補助業務 等
※当法人は立正大学学園を母体として設立され、建学の精神を基礎におき、「人間的尊厳を尊重する生活の場の創造」を中心として福祉の心、人材の養成を通して地域福祉に寄与することを目指しています。
CHECKこだわりポイント
募集要項
雇用形態 |
正社員
雇用期間の定め:なし 転勤の可能性:なし 試用期間:3ヶ月 試用期間中の労働条件:同条件 |
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給与 | 月給 228,000円~276,800円 |
給与コメント | 基本給(月額平均):208,000円〜251,800円 *定額的に支払われる手当 資格手当 20,000円〜25,000円 固定残業代:なし *その他手当等付記事項 ・皆勤手当 :5000円/月 ・夜間待機手当:1000円/回(月5~7回程度) ・住宅、扶養手当は規定該当者に支給。 *給与は経験・能力等を考慮し、面談の上、決定いたします。 昇給制度:あり(前年度実績 1月あたり1,500円〜5,000円) 賞与制度:あり(前年度実績 年3回 計 4.00ヶ月分) *昨年実績として処遇改善手当(10万円/年1回)支給。 |
待遇 | 加入保険等:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 退職金共済:加入 退職金制度あり:勤続年数1年以上 定年制あり:定年年齢一律 63歳 再雇用制度あり:上限年齢65歳まで マイカー通勤:可 駐車場あり 通勤手当:実費支給(上限月額 30,000円) 育児休業取得実績:あり 介護休業取得実績:あり *フィットネスマシーン、マッサージ機の設備あり。 受動喫煙対策:屋内禁煙 |
職種 | 看護職員 |
仕事内容 | 特別養護老人ホームにおける入所者の医療並びに健康管理等の看護業務全般 ・バイタルチェック等の、日々の健康管理業務 ・健康相談等の相談業務 ・入浴時やレクリエーション等での補助業務 等 |
求める人材 | 年齢制限:あり(~62歳) 年齢制限の理由:定年年齢を上限として期間の定めのない雇用として募集 学歴:不穏 必要な経験・知識・技能等:不問 必要な免許・資格:看護師または准看護師いずれかの資格必須 夜勤を伴う業務(深夜業)については18歳未満の方の就業はできません。 |
勤務時間 | 変形労働時間制(1ヶ月単位) 就業時間1 8時30分〜17時30分 就業時間2 9時00分〜18時00分 就業時間3 10時00分〜19時00分 休憩時間:60分 *就業時間に関する特記事項 (1)(2)(3)の交替制になります。 時間外労働時間:あり 月平均時間外労働時間:5時間 月平均労働日数:20.8日 |
休日・休暇 | 休日:その他 週休二日制:毎週 その他:シフト制による公休月9日、リフレッシュ休暇制度有(5日間の連休) 年間休日数:115日 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
所在地・アクセス
施設形態 | 特別養護老人ホーム |
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勤務先・施設名 | 社会福祉法人 立正橘福祉会 立正たちばなホーム |
勤務地 | 〒360-0161 埼玉県熊谷市万吉1756-130 |
アクセス | JR高崎線・秩父鉄道 熊谷駅より車で約15分 *熊谷駅から国際十王交通バス『立正大学』バス停下車徒歩3分 |
企業情報
企業名 | 社会福祉法人 立正橘福祉会 |
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本社所在地 | 〒360-0161 埼玉県熊谷市万吉1756-130 |
設立 | 平成12年 |
従業員数 | 企業全体 108人 就業場所 103人 うち女性 70人 うちパート 26人 |
事業内容 | 特別養護老人ホーム等の経営。 【熊谷地区雇用対策協議会会員】 本法人は立正大学学園を母体として設立され、建学の精神を基礎におき、「人間的尊厳を尊重する生活の場の創造」を中心として福祉の心、人材の養成を通して地域福祉に寄与することを目指しています。 |
求人ID:j-0238
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