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2025.03.17更新
正社員
【夜勤なし】特別養護老人ホームの看護職員（正・准）【正職員】
月給27万円以上可能！ 賞与は年３回計4ヶ月分！（前年度実績） ５連休のリフレッシュ休暇もあります♪
CHECKこの求人のポイント
- 月給２７万円以上可能！
- 賞与は年３回計4ヶ月分！（前年度実績）
- ５連休のリフレッシュ休暇制度あり♪
- 各種社会保険等も完備！
- マイカー通勤OKです🚙
特別養護老人ホームにおける入所者の医療並びに健康管理をお願いいたします。
・バイタルチェック等の、日々の健康管理業務
・健康相談等の相談業務
・入浴時やレクリエーション等での補助業務 等
※当法人は立正大学学園を母体として設立され、建学の精神を基礎におき、「人間的尊厳を尊重する生活の場の創造」を中心として福祉の心、人材の養成を通して地域福祉に寄与することを目指しています。
CHECKこだわりポイント
募集要項
| 雇用形態 |
正社員
雇用期間の定め：なし 転勤の可能性：なし 試用期間：３ヶ月 試用期間中の労働条件：同条件 |
|---|---|
| 給与 | 月給 228,000円～276,800円 |
| 給与コメント | 基本給（月額平均）：208,000円〜251,800円 ＊定額的に支払われる手当 資格手当 20,000円〜25,000円 固定残業代：なし ＊その他手当等付記事項 ・皆勤手当 ：５０００円／月 ・夜間待機手当：１０００円／回（月５～７回程度） ・住宅、扶養手当は規定該当者に支給。 ＊給与は経験・能力等を考慮し、面談の上、決定いたします。 昇給制度：あり（前年度実績 1月あたり1,500円〜5,000円） 賞与制度：あり（前年度実績 年３回 計 4.00ヶ月分） ＊昨年実績として処遇改善手当（１０万円／年１回）支給。 |
| 待遇 | 加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 退職金共済：加入 退職金制度あり：勤続年数1年以上 定年制あり：定年年齢一律 63歳 再雇用制度あり：上限年齢65歳まで マイカー通勤：可 駐車場あり 通勤手当：実費支給（上限月額 30,000円） 育児休業取得実績：あり 介護休業取得実績：あり ＊フィットネスマシーン、マッサージ機の設備あり。 受動喫煙対策：屋内禁煙 |
| 職種 | 看護職員 |
| 仕事内容 | 特別養護老人ホームにおける入所者の医療並びに健康管理等の看護業務全般 ・バイタルチェック等の、日々の健康管理業務 ・健康相談等の相談業務 ・入浴時やレクリエーション等での補助業務 等 |
| 求める人材 | 年齢制限：あり（～62歳） 年齢制限の理由：定年年齢を上限として期間の定めのない雇用として募集 学歴：不穏 必要な経験・知識・技能等：不問 必要な免許・資格：看護師または准看護師いずれかの資格必須 夜勤を伴う業務（深夜業）については18歳未満の方の就業はできません。 |
| 勤務時間 | 変形労働時間制（１ヶ月単位） 就業時間１ 8時30分〜17時30分 就業時間２ 9時00分〜18時00分 就業時間３ 10時00分〜19時00分 休憩時間：60分 ＊就業時間に関する特記事項 （１）（２）（３）の交替制になります。 時間外労働時間：あり 月平均時間外労働時間：5時間 月平均労働日数：20.8日 |
| 休日・休暇 | 休日：その他 週休二日制：毎週 その他：シフト制による公休月９日、リフレッシュ休暇制度有（５日間の連休） 年間休日数：115日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
所在地・アクセス
| 施設形態 | 特別養護老人ホーム |
|---|---|
| 勤務先・施設名 | 社会福祉法人 立正橘福祉会 立正たちばなホーム |
| 勤務地 | 〒360-0161 埼玉県熊谷市万吉１７５６－１３０ |
| アクセス | ＪＲ高崎線・秩父鉄道 熊谷駅より車で約15分 ＊熊谷駅から国際十王交通バス『立正大学』バス停下車徒歩３分 |
企業情報
| 企業名 | 社会福祉法人 立正橘福祉会 |
|---|---|
| 本社所在地 | 〒360-0161 埼玉県熊谷市万吉１７５６－１３０ |
| 設立 | 平成12年 |
| 従業員数 | 企業全体 108人 就業場所 103人 うち女性 70人 うちパート 26人 |
| 事業内容 | 特別養護老人ホーム等の経営。 【熊谷地区雇用対策協議会会員】 本法人は立正大学学園を母体として設立され、建学の精神を基礎におき、「人間的尊厳を尊重する生活の場の創造」を中心として福祉の心、人材の養成を通して地域福祉に寄与することを目指しています。 |
求人ID：j-0238
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