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【埼玉県東松山市箭弓町1-3-3
ベストライフ東松山2】正社員登用前提/ケアマネージャー/ベストライフ東松山2-(正社員以外
正社員登用の有無
あり)
募集要項
| 雇用形態 |
正社員以外 正社員登用の有無 あり 採用人数
1人
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|---|---|
| 給与 |
276,000円〜285,000円 賞与
賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 2.00ヶ月分(前年度実績) |
| 職種 | 正社員登用前提/ケアマネージャー/ベストライフ東松山2 |
| 仕事内容 | ※入社2ヶ月後、正社員登用前提の求人となります。 ※正社員登用後の定年:65歳 *2023年3月1日オープンの住宅型有料老人ホームです。 *介護サービスをご利用いただいている方々のケアプラン作成業務 、介護保険に関係する契約書の説明、他お客様のご入居に際して行 う事前面談等が主な業務となります。 また、ご入居者様のお食事や入浴といった生活のさまざまな場面 において、誘導や見守りといった介護に携わる業務も行っていただ きます。弊社ではサービスのご利用者様は同施設内の各居宅にお住 まいの方のみに限定しております。 変更範囲:変更なし |
| 求める人材 |
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| 勤務時間 |
変形労働時間制 時間外
あり
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| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項
※入社2ヶ月後、正社員登用前提の求人となります。
※正社員登用後の定年:65歳 *資格・経験手当について 資格取得後の経験年数1年以上~支給対象となります。 (1年以上 1万円、2年以上 2万円、3年以上 3万円) *家族手当は単身の方6千円、扶養ありの方1万円 *事前に電話連絡の上、面接日時を調整いたします。 受動喫煙対策
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| 休日・休暇 |
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所在地・アクセス
| 事業所名 | 株式会社 ベストライフ埼玉 |
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| 所在地(住所) | 埼玉県東松山市箭弓町1-3-3 ベストライフ東松山2 |
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