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【埼玉県川越市鯨井１１３６－１】グループホームのケアマネージャー／埼玉県川越市-(正社員)
募集要項
| 雇用形態 |
正社員 採用人数
1人
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|---|---|
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 285,040円〜285,040円※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 198,500円〜198,500円 定額的に支払われる手当（ｂ） 資格手当 30,000円〜30,000円 改善加算手当 18,000円〜18,000円 固定残業代（ｃ） あり 38,540円〜38,540円 固定残業代に関する特記事項 定額時間外手当２０時間分。時間外労働の有無にかかわらず固定残 業代として支給し、２０時間を超える時間外労働は追加で支給。 賃金形態等 月給 賞与
賞与制度の有無
あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 2.00ヶ月分（前年度実績） |
| 職種 | グループホームのケアマネージャー／埼玉県川越市 |
| 仕事内容 | グループホーム ソラスト川越のケアマネージャー ・ご利用者様、ご家族様との連絡業務 ・ご利用者様の介護計画の立案、サービス内容検証 ・ご利用者様、地域・役所等の連携 ・介護業務（入浴、食事介助、レクリエーション等） ◎介護支援専門員更新研修の費用は会社が負担します！ 資格更新研修は、勤務扱いとして受けていただけます。 ＊変更範囲：変更なし |
| 求める人材 |
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| 勤務時間 |
変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １ヶ月単位 就業時間１ 7時00分〜18時00分 就業時間２ 16時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項 実働８時間のシフト制、夜勤は実働１５時間 時間外
あり
月平均時間外労働時間 10時間 ３６協定における特別条項 あり |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項
・賞与、昇給は勤務実績、業績等によります。
・６５歳以上の方は１年更新の契約となります。 ・マイカー通勤に関して：駐車場ありの場合、空き状況による。駐 車場なしの場合、近隣駐車場をご利用ください。一部補助あり。 ワークライフバランスとプライベートの充実を推進しています！ア ニバーサリー休暇など、働きやすい環境を整えています。 「育児・介護短時間勤務制度」など、ライフステージが変わっても 安心して働ける環境です。 まずは一度お電話ください。面接日時を設定いたします。 受動喫煙対策
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| 休日・休暇 |
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所在地・アクセス
| 事業所名 | 株式会社ソラスト介護事業本部 |
|---|---|
| 所在地（住所） | 埼玉県川越市鯨井１１３６－１ |
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