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【埼玉県新座市野火止6-19-1-102 新座居宅】ケアマネージャー/めいと新座居宅介護支援事業所-(正社員)
募集要項
雇用形態 |
正社員 採用人数
2人
募集理由 増員 |
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給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) 270,000円〜300,000円※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 270,000円〜300,000円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし 賃金形態等 月給 賞与
賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年3回 賞与金額 0円〜(前年度実績) |
職種 | ケアマネージャー/めいと新座居宅介護支援事業所 |
仕事内容 | ・居宅介護支援事業所における利用者相談、介護保険業務 ・住宅型有料老人ホームのご入居者及び一般、在宅における 利用者相談、介護保険業務 ・介護保険利用者のケアマネジメント業務 ・施設内24名、施設外4~6名程度 ※未経験者歓迎いたします。 まずは施設の利用者を担当して頂きます。一連の流れに慣れてきま したら、一般在宅の方も徐々に担当して頂く形で段階を踏んでお教 えいたしますのでご安心下さい。 【変更範囲:変更なし】 ※応募の際は、ハローワークで紹介状の交付を受けて下さい。 |
求める人材 |
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勤務時間 |
変形労働時間制 変形労働時間制の単位 1ヶ月単位 就業時間1 8時30分〜17時30分 時間外
なし
36協定における特別条項 なし |
待遇 |
求人条件にかかる特記事項
◇資格取得制度あり(介護系:自社カレッジ全額負担)
◇履歴書は手書きでもPC作成のどちらでも可。 ◇ロッカー貸与、制服貸与、エプロン貸与 ◇子育て中・介護中の方も安心して働ける環境を整えております。 ◇昇給・賞与は実績及び能力により考慮。経験者優遇。 ◇自転車、バイク、マイカー通勤可(駐車場無料)※面接時にご確 認ください ◇年次有給休暇は法定通り付与。 ◇福利厚生施設無料(榛名湖畔荘:自社所有) ◇定期健康診断無料。雇い入れ時健康診断要提出のこと。 ◇社員紹介、入居者紹介インセンティブ(~50000円) ◇異動相談には随時応じております。 ◇従業員845名:80代14名、70代162名、 60代194名、50代156名 ※未経験の方、ブランクのある方、お気軽にご応募ください。 ※職場体験、見学のみでもお気軽にお問い合わせください。 ※担当者不在時は折り返し連絡となります。 受動喫煙対策
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休日・休暇 |
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所在地・アクセス
事業所名 | 株式会社 めいとケア |
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所在地(住所) | 埼玉県新座市野火止6-19-1-102 新座居宅 |
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