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【埼玉県新座市堀ノ内1-3-32】グループホーム 計画作成担当/正社員-(正社員)
募集要項
雇用形態 正社員
採用人数
1人
募集理由
増員
給与 a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
265,000円〜265,000円※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
265,000円〜265,000円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし

賃金形態等
月給
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
職種 グループホーム 計画作成担当/正社員
仕事内容 ◇ グループホームの計画作成担当者業務および介護業務
ケアマネ業務(インテーク/アセスメント/モニタリング対応)
※計画作成業務は週2日~
※定期的に往診医や看護師が来所します
・お客様、ご家族様との連絡業務
・介護計画の立案、サービス内容検証など
・ご利用者様、地域や役所等との連携
・介護業務(入浴、食事介助、レクリエーション等)
・お客様の日常介護・生活介助や、介護スタッフのサポート
特別賞与支給実績あり(6月)

◆従事すべき業務の変更範囲:会社の定める業務
求める人材
  • 学歴:不問
  • 経験等:必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 ケアマネジャー経験あれば尚可
  • 免許・資格:免許・資格名 介護支援専門員(ケアマネージャー) 必須 認知症介護実践者研修修了(未受講の場合はご相談ください)
勤務時間 変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1ヶ月単位
就業時間1
8時30分〜17時30分
就業時間2
10時30分〜19時30分
就業時間に関する特記事項
*シフト制
時間外
あり
月平均時間外労働時間
10時間
36協定における特別条項
あり
待遇
  • 通勤手当:実費支給(上限なし)
  • 加入保険:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
  • 定年制:あり
  • 再雇用:あり
  • 利用可能な託児所:なし
求人条件にかかる特記事項
※有給休暇は法定通り付与
(入社時期により付与日数及び取得可能月は異なる)
※リフレッシュ休暇制度あり(年間17日。)他各種休暇制度あり
※マイカー通勤の場合、会社規定により交通費支給。
無料駐車場有、要自動車保険加入
※ユニフォーム貸与
※年2回賞与あり(6月、12月)
※資格手当支給(当社要件に該当の場合)
※59歳まで応募可能(60歳定年制のため)
※60歳以降は、1年契約により相互話し合いの上更新。
※退職金支給については勤務年数等当社規定により支給。

※求人PR情報『事業所からのメッセージ』もご覧ください。

*応募を希望される方は、ハローワークにて紹介状の交付を受けて
ください。電話連絡の際、面接日を決定いたします。

*採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第15条に
基づく書面での労働条件明示で義務付けられています。

受動喫煙対策
  • あり(屋内禁煙)
休日・休暇
  • 休日:その他
  • 週休二日:その他
  • 年間休日数:107日
  • 育児休業:あり
所在地・アクセス
事業所名 株式会社SOYOKAZE 新座グループホームそよ風
所在地(住所) 埼玉県新座市堀ノ内1-3-32
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