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【埼玉県深谷市東方町２丁目１５－５
当社運営 「ケアステーション ハートフレンド」】ケアマネージャー／経験者・準社員（深谷市）-(正社員以外
正社員登用の有無
あり)
募集要項
| 雇用形態 |
正社員以外 正社員登用の有無 あり 採用人数
2人
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|---|---|
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 240,000円〜250,000円※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 200,000円〜200,000円 定額的に支払われる手当（ｂ） - 固定残業代（ｃ） あり 40,000円〜50,000円 固定残業代に関する特記事項 時間外手当は、時間外労働時間の有無にかかわらず、固定残業代と して支給し、２５～３２時間を超える時間外労働は追加で支給。 ※残業ゼロにするために固定残業制にしており、 既存社員はほぼ残業無しを実現しています。 賃金形態等 月給 賞与
賞与制度の有無
あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 1.00ヶ月分（前年度実績） |
| 職種 | ケアマネージャー／経験者・準社員（深谷市） |
| 仕事内容 | ＊居宅において、ケアマネージャー業務全般 ・利用者様の相談受付 ・利用者様のケアプラン（介護サービス計画）の作成 ・サービス担当者会議の運営 ・ケアプランの継続的管理及び再評価 ・介護支援サービスの記録作成 等 変更範囲：変更なし |
| 求める人材 |
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| 勤務時間 |
就業時間１ 8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項 ＊育児短時間勤務も可（短時間勤務制度） 時間外
なし
３６協定における特別条項 なし |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項
≪弊社でケアマネージャーとして勤務する４つのメリット≫
１：土日祝休み＆有給休暇取得も推奨しているので、 ライフワークバランスがとりやすい。 ２：自社サービスへの誘導がないので、 ケアマネジメントに専念できる。 ３：更新研修や主任研修の費用も会社負担（条件あり）。 ４：会社で賠償責任保険にも加入しているので安心です。 ＊創業１２年を迎え、法人として業務拡大を行っていき、地域の利 用者様に今まで以上に貢献していきたいと考えています。 ＊弊社では、訪問介護をはじめ、デイサービス、ケアマネージャー 業務も運営しております。様々なサービスと連携しながら在宅生 活の応援企業として邁進していきたいと考えております。 ・年度毎の契約更新 ・ユニフォーム（ポロシャツ）貸与します。 ・紹介連絡：昼休み可 土曜日可 夜間可 受動喫煙対策
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| 休日・休暇 |
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所在地・アクセス
| 事業所名 | 有限会社スマイルライフ・サポート |
|---|---|
| 所在地（住所） | 埼玉県深谷市東方町２丁目１５－５ 当社運営 「ケアステーション ハートフレンド」 |
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