選択中の検索条件
【埼玉県さいたま市南区別所3丁目16-11 5F
ハートランド浦和「居宅介護支援事業所」】介護支援専門員/居宅介護支援事業所-(正社員)
募集要項
雇用形態 |
正社員 採用人数
1人
募集理由 増員 |
---|---|
給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) 231,406円〜272,050円※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 191,200円〜230,400円 定額的に支払われる手当(b) 資格手当 12,000円〜12,000円 調整手当 20,000円〜20,000円 固定残業代(c) あり 8,206円〜9,650円 固定残業代に関する特記事項 固定残業代として5時間分を含み、5時間を超える場合、別途支給 ※ただし、2年目以降、1年目の平均残業を考慮して固定残業代を 変更とする 賃金形態等 月給 賞与
賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 2.00ヶ月分(前年度実績) |
職種 | 介護支援専門員/居宅介護支援事業所 |
仕事内容 | 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務全般 ・利用者宅を訪問(1回/月)し、ケアプランのアセスメント、 モニタリングの実施 ・サービス担当者会議の日程調整 ・ご利用者、ご家族へのケアプラン説明 ・ご利用者、ご家族の相談対応 ・ケアプラン計画のとおりサービスを受けられているか確認の ための事業所訪問 ・請求業務 ・支援経過等のパソコン入力 等 ※変更範囲:変更なし |
求める人材 |
|
勤務時間 |
変形労働時間制 変形労働時間制の単位 1ヶ月単位 就業時間1 8時30分〜17時30分 時間外
あり
月平均時間外労働時間 3時間 36協定における特別条項 あり |
待遇 |
求人条件にかかる特記事項
ケアマネジャーの資格を所有されている方であれば、業務経験は問
いません。 今いる職員がしっかりサポート、フォローします。 ・遅刻、早退、欠勤(有給休暇がない場合)をした場合、 皆勤手当5,000円が引かれます ・担当件数35件を超えた場合1件につき8,000円支給 (予防プランは3件で1件とする) ・通勤手当は会社規程による 公共交通機関で上限30,000円/月まで ※調整手当20,000円は特定事業所加算算定中に支給される手 当となります。 ※入職祝金 30万円支給 30万円を3回に分け支給します。 ※事前に電話連絡の上、履歴書、職務経歴書、ハローワーク紹介状 を郵送ください。 【事業主・求職者の皆様へ】労働条件通知書や労働契約書等の書面 により、採用後の労働条件を必ず確認しましょう 受動喫煙対策
|
休日・休暇 |
|
所在地・アクセス
事業所名 | 医療法人財団 聖蹟会 ハートランド浦和 |
---|---|
所在地(住所) | 埼玉県さいたま市南区別所3丁目16-11 5F ハートランド浦和「居宅介護支援事業所」 |
最近見た求人
History
希望条件を選択する