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【埼玉県東松山市松葉町 ３－５－３７
共生型多機能センター あすみ－る】介護職（共生型多機能センター）-(パート労働者
正社員登用の有無
なし)
募集要項
| 雇用形態 |
パート労働者 正社員登用の有無 なし 採用人数
1人
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|---|---|
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 1,100円〜1,100円※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 1,100円〜1,100円 定額的に支払われる手当（ｂ） - 固定残業代（ｃ） なし 賃金形態等 時給 賞与
賞与制度の有無
なし |
| 職種 | 介護職（共生型多機能センター） |
| 仕事内容 | ＊配属先は在宅福祉課、小規模多機能型居宅介護事業を予定してお ります。 ・土日、祝勤務できる方を希望します。 ・自力通勤できる方を希望します。 ・外出業務有り（免許有りの方、社有車使用） ※６０歳以上歓迎いたします。 ＊変更範囲：変更無し |
| 求める人材 |
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| 勤務時間 |
交替制（シフト制） 又は 8時00分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項 ＊休憩時間は法定通り付与します。 時間外
なし
３６協定における特別条項 あり |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項
雇用契約の更新
・初回の契約期間は１ヶ月、この間に勤務内容の確認等をして 頂き、継続して勤務が可能か検討 ・継続勤務希望の場合、その後２ヵ月間の契約勤務 ・３ヶ月経過後、状況を踏まえ契約内容を双方での確認後，更新 ・その後の契約期間は１年毎：雇い止め規定あり ※応募書類は東松山市社会福祉協議会のホームぺ－ジより ダウンロードしていただくか、総合福祉エリア窓口にて配布して おります。 ＊面接の日程につきましては、申込受付後調整致します。 ＊就業時間・日数により、各種保険法定通り適用します。 ＊有給休暇は就業日数等により法定通り付与します。 ＊無料駐車場あり 応募連絡：平日９：００～１７：００土曜・昼時間 可 受動喫煙対策
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| 休日・休暇 |
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所在地・アクセス
| 事業所名 | 東松山市社会福祉協議会 |
|---|---|
| 所在地（住所） | 埼玉県東松山市松葉町 ３－５－３７ 共生型多機能センター あすみ－る |
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