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【埼玉県東松山市神明町2-16-15
エール・ケア東松山】ケアマネージャー(東松山市)-(正社員)
募集要項
雇用形態 |
正社員 採用人数
1人
募集理由 増員 |
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給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) 320,000円〜350,000円※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 180,000円〜200,000円 定額的に支払われる手当(b) 営業・資格手当 25,000円〜25,000円 能力・専任手当 40,000円〜50,000円 従事・特定手当 45,000円〜45,000円 インフレ手当 30,000円〜30,000円 固定残業代(c) なし 賃金形態等 月給 賞与
賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 3.00ヶ月分(前年度実績) |
職種 | ケアマネージャー(東松山市) |
仕事内容 | *居宅支援事業所にてケアマネージャー業務に従事して頂きます。 *車両は社有車(AT車)を使用して頂きます。 *変更範囲:変更なし |
求める人材 |
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勤務時間 |
変形労働時間制 変形労働時間制の単位 1年単位 就業時間1 9時00分〜18時00分 時間外
あり
月平均時間外労働時間 10時間 36協定における特別条項 なし |
待遇 |
求人条件にかかる特記事項
*無料駐車場有
*紹介連絡:9~18時(昼・土曜日可) *【事前連絡の上】応募される方は必要書類を郵送して下さい。 書類選考後、通過者には面接の日時を連絡致します。 受動喫煙対策
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休日・休暇 |
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所在地・アクセス
事業所名 | 株式会社 ドゥ・エール |
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所在地(住所) | 埼玉県東松山市神明町2-16-15 エール・ケア東松山 |
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