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【埼玉県蓮田市大字江ヶ崎1003】看護職員-(正社員)
募集要項
| 雇用形態 |
正社員 採用人数
1人
募集理由 欠員補充 |
|---|---|
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) 223,000円〜309,000円※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 195,000円〜274,000円 定額的に支払われる手当(b) 看護師資格手当 18,000円〜25,000円 処遇改善手当手当 10,000円〜10,000円 固定残業代(c) なし 賃金形態等 月給 賞与
賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 3.50ヶ月分(前年度実績) |
| 職種 | 看護職員 |
| 仕事内容 | ■高齢者施設における看護業務全般 ・入居者様の健康管理 ・受診、回診に係る業務全般 ・介護、個別機能訓練のサポート ・オンコール当番(月5~8日程度 ※実働2~3ヶ月に1回程度 ) ・委員会活動など 変更範囲:変更なし |
| 求める人材 |
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| 勤務時間 |
交替制(シフト制) 就業時間1 8時30分〜17時30分 就業時間2 9時30分〜18時30分 時間外
あり
月平均時間外労働時間 5時間 36協定における特別条項 あり |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項
・賞与は年2回(6月・12月)に加え4月と10月に処遇改善金
からの賞与支給もあります。 (処遇改善金からの今年度実績 計147,000円) ・資格取得補助あり。 ・60歳を迎えた翌年以降の定期昇給は原則としてしない。 ・採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第15条に基づく 書面での労働条件明示で義務付けられています。 ……………………………………………………………………………… 「変わるのは、相手じゃなくて、まず自分から。」 ~職員が“働き続けたい”と思える職場を目指して~ 介護という仕事は、人と人との関わりの中で成り立っています。ご 利用者さま、ご家族、そして共に働く仲間たち。私たちは、毎日多 くの“心”と向き合いながら仕事をしています。だからこそ、私た ちが大切にしているのは、「相手の理解に努め、まずは自分を変化 させる」こと。固定観念を捨て、まずは“聴く”ことから。相手を 受け入れ、共感し、変化を恐れず成長していくこと。そうやって、 自然と生まれる信頼関係が、あたたかいケアや風通しの良い職場に つながるものと考えています。 そんな職場つくりを一緒にやって頂ける方を求めています。 受動喫煙対策
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| 休日・休暇 |
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所在地・アクセス
| 事業所名 | 社会福祉法人 青い森 介護老人福祉施設 はすだの森 |
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| 所在地(住所) | 埼玉県蓮田市大字江ヶ崎1003 |
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