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【埼玉県上尾市】介護職員［特養］-(パート労働者
正社員登用の有無
あり)
募集要項
| 雇用形態 |
パート労働者 正社員登用の有無 あり 採用人数
2人
募集理由 増員 |
|---|---|
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 1,078円〜1,100円※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 1,078円〜1,100円 定額的に支払われる手当（ｂ） - 固定残業代（ｃ） なし 賃金形態等 時給 賞与
賞与制度の有無
なし |
| 職種 | 介護職員［特養］ |
| 仕事内容 | 特別養護老人ホームにて、利用者様の介護業務をお願いいたします ・食事介助 ・排泄介助 ・入浴介助 ・誘導、移乗 ・受診付添 ・レクリエーション等 ※有休消化率９０％以上、離職率５％の優良企業で働いて みませんか？ ※ブランクがある方も大歓迎です。 【両立支援に理解のある求人】（子育て、介護） ＊変更範囲：会社の定める業務 |
| 求める人材 |
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| 勤務時間 |
変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １ヶ月単位 又は 8時00分〜20時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項 時間は応相談 時間外
あり
月平均時間外労働時間 1時間 ３６協定における特別条項 あり |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項
※雇用契約の内容により加入保険が異なります。
※有給休暇は法定通り付与 ※通勤手当：車、バイク、自転車通勤は別途規定あり ※ユニフォーム貸与 ※昇給・賞与は場合によってあり ※平成２８年２月に「介護職員確保・定着のための優れた取組」 を行っている施設として、埼玉県知事より表彰されました。 ※「埼玉県介護人材採用・育成事業者認証制度」で最高ランクの 「３つ星」認証 ※多様な働き方実践企業プラチナ認定 ※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第１５条に基づく 書面での労働条件明示で義務付けられています。 受動喫煙対策
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| 休日・休暇 |
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所在地・アクセス
| 事業所名 | |
|---|---|
| 所在地（住所） | 埼玉県上尾市 |
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