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【埼玉県上尾市】ケアマネジャー-(パート労働者 正社員登用の有無 なし)
募集要項
雇用形態 パート労働者
正社員登用の有無
なし
採用人数
1人
募集理由
増員
給与 a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,400円〜1,600円※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,400円〜1,600円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし

賃金形態等
時給
賞与
賞与制度の有無
なし
職種 ケアマネジャー
仕事内容 外来から通所・訪問リハビリまで幅広く地域住民の皆様の
健康サポートを行っているクリニック内併設の
居宅介護支援センターです。
医療法人の特長を活かして、多職種のスタッフが連携し、利用者さ
んの要望に添うようなケアを目標にしたいと考えてます。また、そ
れぞれの専門的な知識を活かして、地域の健康発信ステーションの
役目も担いたいと思っています。クリニックの特性を活かすため、
要支援の方も積極的に担当させていただいております。
夜間オンコール・休日対応もございません。
※ケアマネージャー未経験の方もフォロー体制を整えています。
変更範囲:変更なし
求める人材
  • 学歴:不問
  • 経験等:必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 経験者は優遇いたします。
  • 免許・資格:免許・資格名 介護支援専門員(ケアマネージャー) 必須 普通自動車運転免許 必須(AT限定可)
勤務時間 就業時間1
9時00分〜18時00分
又は
9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上
就業時間に関する特記事項
休憩時間は法定通り付与
時間外
なし
36協定における特別条項
なし
待遇
  • 通勤手当:実費支給(上限なし)
  • 加入保険:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
  • 定年制:あり
  • 再雇用:あり
  • 利用可能な託児所:なし
求人条件にかかる特記事項
※有給休暇は法定通り付与
※雇用契約の内容により、加入保険が異なります

・マイカー通勤の場合、会社規定により交通費支給。
無料駐車場あり。

※電話連絡の上、応募書類を送付して下さい。
選考の上、追って連絡いたします。

※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第15条に
基づく書面での労働条件明示で義務付けられています。

受動喫煙対策
  • あり(屋内禁煙)
休日・休暇
  • 休日:土曜日,日曜日,祝日,その他
  • 週休二日:毎週
  • 育児休業:あり
所在地・アクセス
事業所名
所在地(住所) 埼玉県上尾市
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