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【埼玉県川越市藤木町３７－１】介護職 日勤パート［川越市／ハートランド川越］≪急募≫-(パート労働者
正社員登用の有無
あり)
募集要項
| 雇用形態 |
パート労働者 正社員登用の有無 あり 採用人数
2人
募集理由 増員 |
|---|---|
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 1,253円〜1,353円※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 1,253円〜1,353円 定額的に支払われる手当（ｂ） - 固定残業代（ｃ） なし 賃金形態等 時給 賞与
賞与制度の有無
なし |
| 職種 | 介護職 日勤パート［川越市／ハートランド川越］≪急募≫ |
| 仕事内容 | ★画像掲載をしています★まずは見学だけでもＯＫ。髪色自由、ネ イルＯＫ、ピアスＯＫの好条件！あなたのスキルを活かせる職場で す。業務内容は４行目以降に記載しています。 ・身体介護（入浴、お食事、排泄、移動） ・生活支援（清掃、洗濯） ・ご入居者様とのコミュニケーション （見守り、生活相談、レクや行事の企画・参加） ・共有部の清掃 ・ファイリング ・電話応対など ＊変更範囲：変更なし |
| 求める人材 |
|
| 勤務時間 |
変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １ヶ月単位 就業時間１ 7時00分〜16時00分 就業時間２ 9時00分〜18時00分 就業時間３ 11時00分〜20時00分 又は 7時00分〜20時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項 シフト制 休憩時間は法定通り付与 時間外
あり
月平均時間外労働時間 2時間 ３６協定における特別条項 なし |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項
※昇給は会社業績、勤続年数、個人の評価によります。
※マイカー通勤の場合、交通費会社規定有 駐車場は無料です。 ※制服貸与となります。 ※雇用契約の内容により、保険加入いたします。 ※有給休暇は法定通り付与いたします。 ※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第１５条に 基づく書面での労働条件明示で義務付けられています。 受動喫煙対策
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| 休日・休暇 |
|
所在地・アクセス
| 事業所名 | 株式会社 ワイグッドケア |
|---|---|
| 所在地（住所） | 埼玉県川越市藤木町３７－１ |
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