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【埼玉県春日部市中央１－８－７ プレジデント２階】サービス管理責任者-(正社員)
募集要項
| 雇用形態 |
正社員 採用人数
1人
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|---|---|
| 給与 |
310,000円〜350,000円 賞与
賞与制度の有無
あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年3回 賞与金額 計 3.60ヶ月分（前年度実績） |
| 職種 | サービス管理責任者 |
| 仕事内容 | 訓練期間を経れば一般就労が見込めるという意味において、比較的 軽度の精神障害や発達障害、身体障害等の利用者を対象に就労移行 支援サービスを提供します。リワーク（復職支援）も行います。 ～サービス管理責任者としての主な業務～ １．個別支援計画の作成・見直し ２．利用者との面談・モニタリング ３．支援内容・支援状況の把握、支援方針の検討 ４．支援員への助言・指導、支援内容の調整 ５．関係機関、相談支援事業所、医療機関、行政、企業等との連携 ６．サービス提供に関する記録・管理 有資格者のみ。開所から１０年して初の募集、皆で協力します。 「業務内容の変更範囲：原則変更なし」 |
| 求める人材 |
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| 勤務時間 |
時間外
あり
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| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項
昇給制度 毎年４月に１，０００円以上の昇給を行います。
賞与制度 財務状況にもよりますが、原則６月１２月に定期賞与と して月給１か月分以上、年計２か月分以上の賞与額となります。 昇給・賞与ともに額は業績と個人の能力・成果によります。 基本給には、毎年埼玉県に提出する福祉職員処遇改善計画に基づく 処遇改善加算額の内の一定額が含まれています。計画予算に給付額 が満たない場合でも契約上の基本給は保証されます。 尚、予算超過分は全額１２月４月に臨時賞与として支給されます。 処遇改善制度導入以後は、毎年臨時賞与を支給できています。 募集職種の定期・臨時合わせた賞与総額実績 年３回 計３．６か月分 ２０２５年実績 上尾事業所新設年 年３回 計４．５か月分 ２０２４年実績 年３回 計４．１か月分 ２０２３年実績 社員を、職員を大切にすることが結果より良い支援サービスを生む と考える会社です。仲間を大切に、そして、支援を通じてご自身の 成長も楽しまれる方を歓迎します。 受動喫煙対策
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| 休日・休暇 |
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所在地・アクセス
| 事業所名 | 株式会社 キャリア・サポート・パートナーズ 春日部事業所 |
|---|---|
| 所在地（住所） | 埼玉県春日部市中央１－８－７ プレジデント２階 |
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